단계 가이드에 의해 단계 : 헌장을 변경하는 방법

많은 기업들이 조만간 헌장을 변경해야 할 필요성에 직면하게 될 것이다. 이름, 위치, 일반 이사, 자본의 양 - 나는 다양한 설정 될 수있다. 의무적으로 기록됩니다 이러한 모든 변화는 세무 당국에 전송됩니다. 공식적 상태 재 등록 절차 라 함.

일반 정보

때문에 구성 문서의 변화뿐만 아니라 모든 다른 원인에 의해 유발 : 변화는 두 가지 범주의 납세자의 통합 레지스터에 기록. 회사의 헌장을 변경하려면, 당신은 다음과 같은 이유 중 하나가 있어야합니다 :

• 변화를 이름;
• 공식 주소 변경;
• 공인 자본의 크기를 변경;
• 당신이 NACE을 변경해야하는 이유 활동의 성격을 변화;
• 대표 사무소, 지점, 그 기능의 기능 변화의 형성;
• 적립금 또는 이익 분할 이전에 선택한 순서로 쉽게 변화의 생성;
• 머리의 주요 세력의 시간대 변경;
• 회사의 경영 구조를 변경합니다.

아니면 그것은 필요하지 않다?

그래서, 조직의 헌장을 개정하기 위해서는 기업과 세금을 납부 다른 엔티티의 상태 레지스터에 전송 된 데이터를 조정하는 것이 필요하다. 그 보고서가 필요한 세금을 부과 할 수 있지만 법령에서 변경해야 할 것입니다 이처럼 그러나 회사의 활동에 약간의 변화는 매우 미미한 것으로 간주됩니다. 여기에는 다음과 같은 상황입니다 :

• 감독 또는 여권의 현재 데이터의 변화;
• 홀더는 주식을 소유하고 사람들의 목록을 변경;
• 창시자의 여권 정보를 변경;
• 설립자의 또는 폐기 자본 주에서 구성을 변경;
• 절차는 공인 자본을 변경 시작합니다.

무엇을 할까?

기관의 헌장을 변경하기 위해서는 통합에 서류를 제출하는 것이 필요하다. 세무 당국에 할당 된 문서의 목록은 국가 수준에서 설정됩니다. 반환 할 수 있습니다 잘못된 문서를 작성 할 때, 우리는 다시 패키지를 준비 (다시 상정 요금을 지불) 할 필요가있다.

이 회사는 법령의 데이터 변경의 절차를 통과, 그 대표가 제시해야합니다 :

• 소정의 형태 (13001)의 응용 프로그램;
• 정관에 새로운 정보를 만들기위한 절차에 대한 결정을 승인;
• 텍스트를 업데이트;
• 국가의 의무가 이미 지불 된 것을 증명하는 문서.

관료 미묘한

이 샘플의 전면에서 응용 프로그램을 완수해야하는 것이 좋습니다. 규정에 대한 변경 사항은 응용 프로그램이 올바르게 작성하는 경우에만 고려 된 국가 기관입니다. 실제 샘플은 세금 사무실에서 또는 웹 사이트에서 찾을 수 있습니다. 단지이 신뢰할 수있는 검증 된 소스를 사용하려고합니다. 고용주가 그가 제대로 응용 프로그램을 작성할 수 있다고 의심하는 경우, 중재자의 도움을 구할 수있다. 일반적으로 이러한 기업은 보상으로 충분한 양을 가지고 있지만, 회사는 문서에서 가능한 오류와 관련된 시간 지연에서 보험에 가입됩니다.

신청서는 정부에 의해 설정된다. 서명 사무 총장에게 자신을 넣어하는 데 필요한 서류를 작성의 끝에서. 위조 방지하기 위해, 공공 서비스는 서명의 공증인의 인증이 필요합니다.

전용 케이스

때때로 헌장 회사를 변경하는 방법의 문제는 더 복잡한 응답 옵션이 있습니다. 이 상황 레지스트리에 조정의 도입과 관련된 경우 업데이트 정보를 적용합니다. 예를 들어, 참가자의 수 또는 조직의 자본, 주소, 또는 다른 중요한 정보의 양을 변경하는 경우. 이 경우, 회사의 머리는 단순히 응용 프로그램을 작성하지 말아야하지만, 또한 그것에 데이터 업데이트의 모든 법적 의미를 포함하는 문서를 첨부합니다.

모든 공식

특별히 장식 된 결정을 제공하기 위해, 공무원, 특히를 등록 할 때 모든 규칙에 의해 헌장을 변경하려면 필요가있다. 그것은 무엇을 만들어 변경 규정. 원칙적으로, 문서는 모든 주주들이 참석 한 회의의 분으로 발표했다.

대체 - 승인 및 설립자의 결정에 이상이 서명 한 서면 (법인의 양에 따라 다름). 유사한 효과는 회사의 행정기구의 의사 결정을해야합니다. 즉, 자신에게 인증 등본을 떠나, 국가 등록에 용지를주고, 원래는 케이스에 보관하기 때문에 -뿐만 아니라 헌장을 변경하는 방법을 알고 있지만, 법적으로 올바른 것이 중요하다.

변경 : 명확하게

오해와 논쟁을 피하고 헌장 변경을하려면 문서의 목록은 새로운 버전에 존재하는 모든 혁신을 나열하는 특수 용지를 보완합니다. 두 가지 옵션 중 하나의 등록을 허용 : 짧은 발췌문 중 하나를 완전히 새로운 판.

첫 번째 경우, 이전의 법령은 새로운 주장, 무효. 이 새 문서에 배타적으로 종속 될 미래에 회사의 모든 활동에 그 순간부터. 두 번째 옵션은 단지 이전 문서 자체를 떠나, 법령을 개정 할 필요가 있음을 시사한다. 즉 텍스트 또는 이전 법령의 부품을 교체하거나 그냥 보완 주 법원에서 제안한다. 법학의 관점에서 새로운 블록은 창립 문서의 중요한 부분이 될 것입니다.

이것은 중요하다!

공공 기관의 등록의 주요 작업은 - 계정으로 데이터베이스에 업데이트 된 정보를 만들기 위해 그것을 문서화하는 변경의 사실을 촬영합니다. 아무도 내용 변경을 확인합니다. 법의 일부 오류 또는 위반이 텍스트 업데이트에 있었지만 간과 한 경우, 그것은 항상 것을 의미하지 않습니다. 모든 시간에 시간에서 법정 문서를 검증, 그것은 제재를 국가의 법률에 의해 설립 체납 법인을 부과의 계기가된다.

기능 설계 및 타이밍

힘의 규정이 적용 : 문서가 국가 기관에 전송되는 경우, 하나 이상의 시트 문서는 시트의 번호에 의무적으로 수 놓은해야합니다. 따라서 장비 등록 시트의 수를 확인 신청자 기호. 또한, 같은 사람을 증명 공증는 역할을 할 수 있습니다. 서명은 마지막 페이지에 스티치된다.

그러나, 규칙에 의한 문서의 실행 -하지 않는 유일한 조건. 또한 마감 시간을 충족하는 것이 중요하다. 실제로, 많은 기업들이 벌금의 결과로,이를 무시. 기존 법률의 기업 헌장의 업데이트에 대한 정보의 전송을위한 3 일의 기간이 있음을해야한다. 이것이 최선의 방법입니다 - 시간 제한을 위반하는 경우, 회사는 경고를 할 수있다. 그러나 행정 위반에 대한 처벌은 종종 매우 엄격한 - 페널티 킥을 처방. 최저 임금 - 영역에서 결정되는 값은 최소 임금을 채택했다. 회사는 50 시간 최저 임금까지의 벌금이 부과 될 수 있습니다.

법의 위반 : 결과

기업 활동을 관리 위반, 타이밍의 붕괴와 듀얼를 제공 할 것입니다 경우 - 그것은 가능한 가장 큰 불행이 아니다. 법이 철저하게 범했다하지만, 당신의 회사는 강제로 청산 할 수있다. 상태 등록 기관이 법원에 갈 경우 강제 청산 가능성이 있습니다. 그 이유는 다릅니다 :

• 극악 무도 한 범죄 법 (개별적으로 결정)
• 법 위반의 많은 경우.

어떤 경우에는, 심지어는 형사 소송을 엽니 다. 고용주가 고의로 그들이 무엇을하고 있는지 깨닫고, 허위 정보 상태 당국에 넘겨 것으로 설정된 경우에 발생합니다. 종종, 이미 즉시 재 등록 과정 후에는 법률을 위반 한 것이 분명하다.

변경 : 도전이 기다리고 있습니다

물론, 정관을 변경하고자하는 기업은, 패킷이 개정 반환되지 않도록 즉시, 제대로 모든 문서를 실행하고자합니다. 기껏해야 국가 등록 시스템에 새로운 정보의 항목의 인증서를 제공하지만 모든 회사는 한 번에 제대로 된 작업을 수행합니다.

당신이 거절 된 경우, 나는 전체 문서 패키지를 다시 준비해야하고 다시이 사실을 확인하는 문서를 보존, 법에 의해 규정 된 수수료를 지불해야합니다. 등록 거부의 경우 자금의 반환 제공되지 않습니다. 불쾌한 보조 사료의 제 3 양태 - 필요가 회전을 견딜 수 있습니다. 최근 몇 년 동안,이 이전보다 큰 문제가 될 수 있지만, 여전히해야 할 입장 대기 시간을 허비했다. 낭비하는 시간과 비용을 방지하려면 용지의 시력을 잃지 않고, 오른쪽, 오른쪽, 모든 권리를 발행하기 위해 처음으로 시도해야합니다.