절대로 내 동료에게이 20 일을 말할!

매우 중요한 물론, 직장에서 동료와 통신. 결국, 당신이 긴장을 풀고 당신이 자신의 시간을 보내고 누구 옆에있는 것보다 더 나은 알게뿐만 아니라 도움뿐만 아니라, 좀 더 생산적으로 만들 것입니다. 하지만, 내 동료가 부정적에 넣을 수 있기 때문에 필요하지 않습니다 말할 것이있다. 그래서 우리는 20 일을 동료에게 얘기하지해야하는지 알 수 있습니다.

"월급 무엇입니까?"

이것은 관련이없는 질문뿐만 아니라 전문가가 아닌뿐만 아니라입니다. 왜이 정보가 필요합니까? 당신은 당신이 충분히주지하는 사실의 머리에 불평하고 싶어? 또는 반대로, 당신은 자신의 연봉을 높이기 위해 그를 설득하기위한 시도로 동료를 대신하여 상사에게 얘기하고 싶어요?

"나는 돈을 빌릴 수 있습니까?"

출근 후 적어도 한 번 자신의 삶에서 우리의 많은 가정에서 왼쪽 지갑 것으로 나타났다. 이 경우, 점심 동료의 작은 금액을 빌려 아주 정상입니다. 그러나 동료의 친절을 남용하지 않습니다. 결국, 당신은 단지 돈을 대출을 중지하지 않지만 일단을 존중 중단됩니다.

"내 말씀을!"

당신이 순간에 진실을 말할 것을 중심으로, 반대의 효과를 가질 수 있습니다. 그래서 사람들은 생각 할 수 있으며, 다른 시간에 그들과 함께 정직합니다.

"당신은 들어 본 적이 있습니까? ..»

시간이 직장에서 가십을 피하기에 너무 쉽게하지 않습니다. 동료 사람에 대한 부정적인 의견이 당신이 청중의 눈에 보이게하기 때문에,이, 수행해야 얘기하고있는 것보다 훨씬 더 나쁘다. 또한, 가십의 대상이 관계를 망칠 수 귀하의 단어에 대해 알고 가능성이 높습니다.

"나는이 바지는 당신에 앉아 좋아"

칭찬은 금지되지 않습니다. 그러나, 당신이 칭찬 할 일에 대해 신중하게 생각해야한다. 예를 들어, 동료의 모습에 주석이 전문가가 아닌 것으로 간주. 또한, 어떤 사람들은 성희롱으로 간주 할 수있다.

"그래서 당신은 항상 문제가 발생할로"

같은 종교, 정치, 자녀 교육 등의 주제는, 때로는 동료들 사이의 대화에 팝업. 그러나 어떠한 경우에도 이런 저런 의견을 고수 사람들에 대해 부정적인 의견을 드릴 수 없습니다. 이 전문가가 아닌, 또한 그에게 매우 무례한뿐만 아니라.

"당신이 임신 있습니까?"

이 질문에 뒤에 긍정적 인 반응으로 거의 없다. 당신의 동료 않으면 정말 임신, 당신 유사한 단어가 심각하게 그녀의 기분을 상하게하지. 정말 흥미로운 위치에있는 경우에, 아직 동료들과상의 할 준비가되지 않을 수 있습니다. 따라서 다른 사람의 사생활을 존중하고이 방법으로 그들을 귀찮게하지 않습니다.

"귀찮게해서 죄송합니다"

왜 사람을 귀찮게 무슨 말을합니까? 당신이 더 나은 여부, 아직 그렇게하지 않은 일에 대해 정말 죄송 경우 그것을 확인하지? 적합한 솔루션은 단어 동료에게 설정하는 것입니다 : "미안, 당신이 분을 가지고있어?".

"나는 다른 직장을 찾고 있어요. 당신은 직원을 필요로 사람을 알고 있습니까? "

동료들과 같은 계획의 토론은 곧 더 이상 팀의 일부가 될 수 없다는 것을 알고 있기 때문에 그들이 본능적으로, 당신으로부터 자신을 거리를 시작할 수 있습니다. 또한, 그들은 실수로 상사에게 이것을 말할 수 있습니다. 사건이 차례는 훨씬 이전에 계획보다 해고 될 것이라는 사실을 초래할 수 있습니다.

"이 발진을 볼? 내가 병원에 가서 의사 내일 "는 분석 결과에 대해 알아보십시오

배우자 나 부모를 제외 않을 사람이 정말 참조하거나 건강 상태에 대한 모든 세부 사항을 듣고 싶어한다. 두통이나 감기를 논의하는 동료와 주제에 제한 대화.

"나는 생각한다 ..."

같은 단어의 사용은 허용됩니다,하지만 당신은 정말 뭔가를 믿지 않는 경우. 당신이 설득력 소리 싶다면, 예를 들어, 같은 속도를 사용하고, 단지 말을하지 않습니다 "회의는 세시에 내일있을 것입니다."

"나는 그들이 정확히 프레젠테이션을 수행 할 물었다 놀라게하고있다"

문구의 또 다른 가능한 변형은 : "그것은 저를 했어야!". 그것은 애정과 같은 디스플레이를 피해야한다. 당신의 직업은, "축하합니다!"를 말할 것이다.

"나는 카리브해에서 휴식을하는 동안 저를 대체 할 수 있을까?"

동료에 고급스러운 라이프 스타일을 주목하는 여분의 시간을 가치가 없습니다. 이 분노와 질투를 일으킬 수 있고 자랑하는 브랜드된다.

"그리고 나는 초대?"

당신이 성인임을 잊지 마십시오. 아무도는 모든 이벤트에 여러분을 초대 할 의무가 없습니다. 또한, 다시 한 번 고려 당신은이 질문에 대답 할 준비가 된 것입니다.

"당신은 함께 주말을 보내고 하시겠습니까?"

이러한 접근 방식은 성적 함의를 가질 수 있습니다. 그는 주말에 당신과 만나고 싶어한다면 당신은 그냥 동료를보고 싶다면, 물어.

"나는 커피 집이 항아리를 가지고가는 경우에 아무도 눈치 채지 못할 것"

이 같은 행동이 절도가 아닌 다른 무언가로 동료 간주 될 것 같지는 않다. 당신이 그들의 신뢰와 존경을 잃게됩니다 결국한다면 놀라지하지 않습니다.

"우리는 침대에서 남자를있어!"

그것은 특히 너무 친밀한 그의 개인 생활의 동료 세부 사항을 알려 필요가 없습니다.

"그는 내 아이디어를 훔쳐"

아마 동료 나 노동의 충당 결과도 머리 중 하나. 그러나 모든 사람에게 이야기하지 않습니다. 바로 그 사람과 문제를 논의하는 것이 좋습니다.

"나는 당신의 탈취제를 빌릴 수 있습니까?"

이것은 매우 불편 질문이다. 그것을 요구하면 받아 들일 전문 관계의 범위를 이동합니다.

"나는이 회사를 고소!"

당신이 고용주를 상대로 소송을 제기 할 계획이라면,하지만 다른 사람과, 변호사와 논의합니다. 품위있게 처신해야하며 충실하게 동료의 경우 드래그하지 않고, 자신의 임무를 계속 수행하기에 동일.