누구나 자신의 방식대로 재능을 발휘합니다. 알아 두어야 할 9 가지 유형의 지능

우리는 언제나 지성을 실재물로 생각합니다. 우리는 과학자와 학자가 지식인으로 태어 났다고 믿습니다. 그러나 우리가 은행에서 일하도록 보내면 고객과 이야기 할 단어를 찾는 데 어려움을 겪습니다.

그리고 텔레 마케팅과 같이 지적이 덜한 분야에서 일하는 사람들이 지능이 떨어지는 그러한 잘못된 가정은 무엇입니까? 이 사람들에게 기회를주고 그들도 재치의 경이를 보여줄 수 있는지보십시오.

이와 관련하여 우리의 인식은 다소 왜곡되어 있습니다. 사람이 우리의 이해와는 거리가 먼 분야에서 일하면, 우리는 자동적으로 그 사람을 매우 영리하게 생각하기 시작합니다. 그러나 유명한 심리학자 인 하워드 가드너 (Howard Gardner)는 예를 들어 우리 각자에게 특정 유형의 지능이 부여되고 일종의 재능이 있다고 주장합니다. 이를 더 잘 이해하기 위해 아래 정보를 공부합시다.

과학 대 9 가지 유형의 지능

심리학자 하워드 가드너 (Howard Gardner)의 저서 "마음의 구조 : 다중 지능 이론"은 9 가지 유형으로 표현됩니다. 도움을 받으면 강점과 약점을 파악할 수 있습니다. 그리고 과학 기사와 달리 읽기 쉽습니다.

가드너는 우리에게 가장 잘 드러나는 9 가지 능력에 따라 각 종류의 지성을 묘사했습니다. 음악 - 리듬, 언어 - 언어, 공간 - 시각, 논리적 - 수학, 물리 - 운동학, 대인 관계, 개인 내, 자연주의 및 실존 유형.

학생들을 격려하십시오.

가드너 이론을 연구 한 후에 조금 더 나아질 것입니다. 심리학자는 자신의 강점을 결정한 후에 "지성이 없다"라는 표지를 붙잡고 자신을 충분히 똑똑하게 생각하지 않을 것이라고 강조합니다. 대신, 당신의 약점을 식별하고 지능의 유형에 의해 정당화하기 위해 열정으로 공부할 필요가 있습니다.

자신의 지능 유형을 이해하십시오.

자신의 지능 유형을 결정하고 자신의 강점을 파악할 수있는 간단한 테스트를 거쳐야합니다. 가장 신뢰할만한 결과를 얻으려면 정직하게 질문에 답해야합니다.

우리 각자는 독특한

예를 들어 내가 통과 한 시험 결과는 내가 언어 적 지성을 가지고 있기 때문에 나는 작가의 직업을 헛되이 선택하지 않았 음을 확인한다. 그것은 또한 내가 읽고, 쓰고, 말하고 이야기를 녹음하고, 정보를 기억하는 데 능숙하다는 것을 보여줍니다.

그럼에도 불구하고 내가 더 나은 시각화를 개발하지 않거나, 예를 들어 물류 분야에서 일하는 것처럼 쉬운 방법을 선택하지 않았다는 것을 의미합니다. 나는 대인 관계 커뮤니케이션에별로 좋지 않습니다.

그렇다면이 시험에 대한 기회를 포기하지 않으시겠습니까? 더 많은 일을해야하는 분야와 산업을 이해할 수있을 것입니다. 또는 자신의 자부심을 높이기 위해 시험을 치르십시오.